第22期(89年7月)│公務人力發展中心發行 │發行人:王漢源 各期電子報           訂閱/取消電子報
打造「學習型、高效能、具國際視野之公務人力發展重鎮」------
  局長蒞臨視察 殷切期望


  【本刊訊】人事行政局新任朱局長率同李副局長、歐副局長及吳主任秘書,於八十九年五月二十九日下午二時三十分蒞臨本中心,除聽取中心業務簡報外,並與中心同仁座談,瞭解中心現況與未來展望等。

  本中心自八十五年元月二十二日成立迄今已四年有餘,主要業務係辦理行政院暨所屬機關中、高級公務人員及人事人員之訓練、專業才能培訓及業務講習等事項,王主任向局長等進行業務簡報內容中,除說明中心之法定任務、歷年來開辦國家策略研究班、中高層主管培訓班、管理才能研習班等班期成果,並提出因應新政府人力資源政策的管理發展理念、開發網路教學e課程、發展多元彈性學習管道、加強研究與交流等業務概況,以及新建大樓委託營運評估等工作情形;在中心現有工作人力高學歷及年輕化之趨勢下,王主任同時許下承諾將以新思維、積極動能,共同打造中心成為學習型、高效能、且具國際視野的公務人力發展重鎮,以激勵公務人力向上提昇,實現年輕台灣活力政府的全民願景。

  隨後,進行與中心同仁的意見交換,局長對同仁們提出人才交流及業務輪調的建言、因應中心下年度因容訓量增加相對新增之預算需求數,以及未來擔任中心課座的邀請等議題,均給予肯定及正面的回應;同時亦關心本中心新大樓完工後配合局慶於九月十六日開幕試營運等事宜;至於訓練業務方面,仍再度強調中心人力資源發展之理念,宜多引用民間企業的培訓精神與制度,師法民間激勵高生產力之做法,可考慮採委託辦理或與民間合辦方式,以提昇訓練績效、實現建立高效能政府之目標。

(本刊編輯組)

民國86年1月創刊,95年2月起改版為電子報  
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